正宁：以良好的干部作风保障优化营商环境

去冬今春以来，正宁县启动了“冬春十大行动”，以深入开展创建“服务型效能型”机关行动、干部工作作风提升行动、优化营商环境关键环节达标行动、正宁县重点项目前期推进等行动为重点，着力解决企业和群众反映的突出问题，以干部作风的根本性转变营造优质的营商环境。

“干部的工作作风是营商环境的‘试金石’和‘风向标’，优化营商环境，必须从整治干部作风抓起。”县委主要领导强调。

县级领导干部发挥“头雁效应”，深入联系乡镇部门与152名村组干部、287名企业群众面对面了解谈话，听取对党员干部、企业群众的意见建议，深入项目一线、重点企业，盯目标、盯任务、盯措施，协调解决重大问题，以良好的工作作风推动重点工作落实，推动县域经济向高质量发展迈进。

“县委主要领导采取‘四不两直’方式对政务服务大厅督查2次，提出了6个方面问题，通过整改，政务服务大厅进驻事项由原来的462项增加到1210项，进驻率由原来的31%提高到了81.4%，调整更换临聘人员41名，落实‘领导坐班’51人次，45台评价器全部正常使用……”“服务型效能型”机关创建以来，县政务大厅纪律作风整顿成效明显。

县纪委监委充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，聚焦优化营商环境、干部工作作风等全县中心工作，组建5个工作组，对全县10个乡镇、98个县直部门（单位）重点工作落实情况开展监督检查，发现4方面84条具体问题，现场督促限期整改，查处违反中央八项规定精神问题3起，立案3起，给予党纪处分3人。

“下一步，我们将以‘服务型效能型’机关创建为抓手，着力提高政务服务水平，优化营商环境，真正做到数据多跑路、干部迈开腿、群众少跑腿、用干部的‘辛苦指数’换取企业的‘发展指数’，群众的幸福指数。”县“服务型效能型”机关创建工作办公室主要负责人表示。